尊敬的员工:
受新冠疫情的影响,公司决定对员工实行隔离措施。根据《中华人民共和国传染病防治法》和公司内部规定,员工需要接受隔离观察。因此,为保障员工的健康和安全,公司需要对员工的请假申请进行审批和管理。
以下是新冠请假规定通知:
1. 请假申请流程:员工需要向上级领导提交请假申请,申请时间为隔离期间,申请内容需包含请假起止时间、请假原因、离开部门等信息。公司需对请假申请进行审批,审批结果需及时反馈给员工。
2. 请假期限:员工需提前向上级领导告知请假期限,如需要延期,需再次向上级领导申请并提交相关证明材料。
3. 请假审批:公司需对请假申请进行审批,审批结果为请假生效,但员工在隔离期间仍需遵守公司的相关防疫措施。
4. 请假处理:员工在请假期间,需做好个人防护措施,尽量避免外出,如需要外出,需严格遵守公司的防疫措施,并及时向上级领导报备。
5. 其他:公司需确保员工假期期间的工资和福利待遇,如医保、失业救济等。
特此通知,望员工遵守相关规定,共同保障公司的安全和健康。
谢谢!
此致
敬礼!
XX公司
2023年2月24日
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